党建引领非公企业实现高质量发展 ——党旗下的红色企业文化

浙江湖州南浔，被誉为“中国实木地板之都”。在这个木业产业蓬勃发展的地区，浙江安丰居家居有限公司是一家并不起眼的中小规模非公企业，但在装饰线条这一细分行业领域，它已遥遥领先并发展成为名符其实的“隐形冠军”。

近年来，安丰居在立足企业发展的同时，也意识到提高企业软实力的迫切性，企业创始人、董事长翟峰辉对此深有感触，“以前只知道扩大生产规模，以经济效益为第一目标。现在则是努力通过企业文化推动高质量可持续发展。”在企业转型升级、突破市场竞争重围的过程中，安丰居深切体会到了党建文化对推动企业高质量发展的重要性。

安丰居董事长翟峰辉

塑造红色企业文化

没有高度的文化自信，就没有中华民族伟大复兴。对企业的发展来说也是如此，没有优秀的企业文化作为支撑，企业就失去了精神向导，无法形成强大的企业实力。

安丰居党支部成立之初就坚持高起点谋划、高标准推动的宗旨，全体党员干劲十足，在短短的一年时间内，党建发展卓有成效，实现了企业党建工作与生产经营、团队建设深度融合发展的良好局面，企业内逐渐形成了浓厚的红色企业文化氛围。

创建红色人才团队

团队凝聚力就是企业的战斗力。如今安丰居已经把党建工作作为重要的培育人才的抓手，正如翟峰辉所说，优秀的职工不仅要技术出色、能力出众，更要政治意识正确、思想态度端正。

安丰居党支部定期推进“三会一课”、“两学一做”活动，让人才在党组织中接受思想熏陶和能力锻炼。

一名党员就是一面旗帜，今年疫情期间，党员们秉持“党徽在胸前、责任在肩上、工作在心中”的思想觉悟，始终战斗在抗疫防疫的第一线。后续企业将以党建工作为载体，发挥党员的先锋模范作用，在基层队伍中开展“先锋示范岗”、“党员模范组”等先进个人和集体的评选，积极引导职工向优秀看齐，向党组织靠拢。

激活“红色生产力”

党建工作对于安丰居来说，不仅是职工思想潜移默化、点亮心中明灯的促进力，更重要的是企业整体实力也因此实现了质的飞跃，各类优秀人才和积极分子不断涌现，带领企业在科技创新、技术攻关上不断突破，在市场开拓、产品销售上也是节节攀升。

翟峰辉表示，通过党建工作与企业经营的有机结合，企业内部组织结构和运作方式也在不断的尝试中实现变革，并推动红色基因深度融入到团队的成长中，有效增强企业的内在实力和市场竞争力，为安丰居高质量发展注入强劲动力。